【員工協談服務簡介】
隨時隨地與您同在~
真誠傾聽、溫暖關心與耐心陪伴
現在您可以Call EAP幫助您有更好的工作情緒與表現
【諮詢範疇與議題】
諮詢服務 |
諮詢議題 |
顧問群 |
---|---|---|
心理諮詢 |
生涯工作、情緒調適、職家平衡等 |
諮商心理師、臨床心理師、社工師 |
法律諮詢 |
車禍案件、買賣糾紛、婚姻權益等 |
資深執業律師 |
財務諮詢 |
稅務諮詢、保險議題、財務規劃等 |
具CFP財務管理認證之財務顧問 |
醫療諮詢 |
活力健康、營養保健、疾病諮詢等 |
家庭醫師、護理師、健康管理顧問 |
管理諮詢 |
組織管理、轉介諮詢、主管教練服務等 |
諮商心理師、具管理經驗之諮詢顧問 |
【服務對象】
本府暨所屬各機關學校員工
【協談申請】
A.個人諮詢:直接撥打「有問題來找我」協談服務專線, 提供24小時全年無休預約與初步諮詢。
免付費Call Me專線0800-028-885(您撥鈴鈴-鈴-來吧-幫幫我)
B.主管轉介:當單位內發現員工發生影響工作效能之事實時,由主管人員填寫「臺中市政府及所屬機關學校主管人員轉介個案申請表」,Email至taichungeap@world-wide-union.com,後續將由個案管理師主動致電聯繫。
C.向本府人事處預約申請:請上本府人事處網站首頁員工協助方案專區下載預約申請表,以書面逕送或傳真逕洽本府人事處提出申請,或直接Email至taichungeap@world-wide-union.com,後續將由個案管理師主動致電聯繫。
所有諮詢服務均受隱私權保密政策保護
- 協談時間:每次協談時間為50分鐘,如為機關學校主管轉介個案者需於辦公時間參加協談服務給予公假。
- 面對面協談地點:B.心理諮詢:為配合偏遠地區員工諮商之方便性,得由個案管理師配合員工需求,安排本府衛生局核准登記之醫療機構、心理治療所、心理諮商所等地點。本方案各項服務均受隱私權保密政策保護
- 使用原則:服務機關同仁每年最高使用4次協談為原則,若有特殊情況經個案簽准後得延長之。
- A.各類諮詢:依員工需求擇一 (1)臺中市政府市政大樓惠中樓晤談室(臺中市西屯區臺灣大道三段99號1樓) (2)各機關學校具隱密性之獨立空間